Livres blancs
Comment fidéliser ses employés et prévenir les démissions silencieuses ?
Comment fidéliser ses employés et prévenir les démissions silencieuses ?
Plus de 6 salariés sur 10 sont actuellement en démission silencieuse ! Découvrez dans ce livre blanc d'où vient ce phénomène, comment l'endiguer et fidéliser vos employés.


Plus de 6 salariés sur 10 sont actuellement en démission silencieuse, c’est-à-dire ne font que le strict minimum au travail. Un phénomène qui coûterait 8,8 billions de dollars à l'économie mondiale, soit environ 9 % du PIB mondial, estime Gallup.
D’où vient la démission silencieuse ? Comment la prévenir et ainsi éviter la fuite de vos meilleurs talents ? C’est tout l’objet de ce livre blanc !
Vous y découvrirez :
- Les origines et l’impact de la démission silencieuse en entreprise
- Les raisons qui expliquent le désengagement croissant des collaborateurs au travail
- Les leviers clés à activer pour limiter les démissions silencieuses et fidéliser vos employés
- Les styles de management qui contribuent à améliorer l’engagement des collaborateurs
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Libérez le potentiel
de votre organisation.
Nous sommes là pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans vos projets.

ALLER PLUS LOIN