Libérez le potentiel d’une
vraie gouvernance partagée

Seulement 24% des organisations déclarent que toutes leurs équipes travaillent en mode agile. Et vous ?

Comment Talkspirit accélère votre impact?

Visualisez votre organisation en un clin d’œil

Optimisez votre organigramme dynamique grâce à l’IA. Documentez vos rôles et cercles deux fois plus vite, personnalisez les couleurs pour mieux naviguer dans votre structure, et trouvez les informations clés en un clic.

Structurez vos réunions pour plus d’efficacité

Préparez vos agendas en amont, gagnez du temps avec des modèles de réunions réutilisables, et partagez automatiquement les comptes rendus pour garder vos équipes alignées.

Décidez ensemble, plus rapidement

Accélérez vos décisions grâce au module Propositions. Soumettez des idées, ajustez vos processus et organisez des élections avec ou sans candidat pour vos rôles clés.

Alignez vos objectifs à tous les niveaux

Définissez, suivez et atteignez vos ambitions avec le module OKR. Visualisez vos objectifs dans un arbre clair, ajoutez des échéances et responsabilisez vos équipes en assignant les résultats clés.

Pilotez vos projets avec précision et efficacité

Coordonnez vos projets de manière visuelle. Assignez des tâches, suivez les avancées et échangez directement au sein de vos cercles pour maintenir le cap sur vos priorités.

Avec Talkspirit,
Vous allez colladorer !

“Talkspirit nous a permis de gagner en autonomie et en clarté. Les employés savent ce qui est attendu d’eux, et peuvent donc prendre des décisions sans constamment demander l’approbation de tous. Résultat : notre indice de confiance est désormais de 89 sur 100 !”

René Brouwers, Circle Lead, Great Place to Work Pays-Bas

Portrait de René Brouwers, de Great Place to Work Netherlands

Ce que nos clients utilisent

Explorer les fonctionnalités de cette solution sous tous les angles

Découvrir

Réunions

Améliorez l'efficacité de vos réunions grâce à une structure claire, qui facilite la documentation des actions et la prise de décisions collective.

Améliorez la structure de vos réunions

Co-construisez l’ordre du jour avec vos équipes

Documentez les actions à mener post-réunion

Découvrir

Propositions

Favorisez le partage d'idées et l'innovation en permettant à chacun de suggérer des propositions d'évolutions.

Développez la prise d’initiatives

Validez les propositions de manière asynchrone

Suivez le processus de validation

Découvrir

Organigramme dynamique

Apportez de la transparence dans votre organisation en clarifiant les rôles et les responsabilités de chacun. Appuyez-vous sur un assistant IA pour accélérer le processus de documentation.

Documentez les rôles de votre organisation avec l'IA

Visualisez la structure de votre organisation

Personnalisez vos processus de prise de décision

Découvrir

OKRs (Objectifs et Résultats Clés)

Connectez les objectifs d’équipe aux objectifs d’entreprise, et donnez du sens au travail de chacun grâce à la méthode OKR.

Définissez des objectifs clairs pour votre entreprise et vos équipes

Alignez vos équipes sur des objectifs communs

Visualisez vos OKRs grâce à différentes vues

Découvrir

Projets

Organisez vos projets et suivez l’avancement de vos tâches en toute simplicité

Collaborez sur des projets inter et intra-équipe

Suivez l’avancement de vos tâches

Priorisez vos projets

Découvrir

Bibliothèque

Centralisez l’ensemble de vos ressources internes, améliorez la gestion des connaissances et développez l’intelligence collective grâce à une bibliothèque intégrée à votre plateforme.

Partagez vos informations “froides”

Organisez vos contenus

Collaborez de manière asynchrone

En France et à l'international, les entreprises choisissent  Talkspirit pour porter leur mission plus loin.

Parlez-nous de vos défis

Nous sommes là pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans vos projets, à chaque étape.

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Ils déploient de nouveau standards dans leur organisation

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Welser Profile

Autriche

2400

Métallurgie

Créer un modèle de gouvernance hybride, c'est possible avec Talkspirit ! La preuve avec Welser Profile, une entreprise du secteur métallurgique qui a créé son propre modèle organisationnel inspiré de l'Holacratie.

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Great Place To Work Pays-Bas

Pays-Bas

Conseil et services aux entreprises

Découvrez comment Great Place To Work Pays-Bas est passé d'un modèle hiérarchique traditionnel à un modèle auto-organisé où chaque collaborateur est autonome et responsabilisé.

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Étude de cas

Solimut Mutuelle

Multi-sites

500 salariés

Assurance

Solimut Mutelle avait pour seul outil de communication un "intranet vieillissant principalement utilisé pour descendre de l'information". Pour dynamiser sa communication interne, l'entreprise a donc souhaité déployer un réseau social d'entreprise.

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PUR etc.

Strasbourg et Grand-Est

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Comment fluidifier la communication interne au sein d'un réseau de 10 restaurants répartis entre l'Ile-de-France et l'Alsace ? C'est pour répondre à cet enjeu que l'enseigne de restauration PUR etc. a mis en place Talkspirit.

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Mairie de Venelles

Venelles (Bouches-du-Rhône)

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Collectivité

Comment fédérer l'ensemble de ses agents qu'ils soient sur site ou sur le terrain ? La Mairie de Venelles fait le choix de déployer un Réseau Social d'Entreprise, plus d'informations dispersées et un seul outil pour tous.

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